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今天給各位分享上海市計劃生育政策的知識，其中也會對上海市計劃生育政策與國家非婚生子權(quán)益違背進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！
根據(jù)《女職工勞動特別規(guī)定》，女職工生育享受98天產(chǎn)假。其中產(chǎn)前假可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
市第十五屆人大常委會第三十七次會議審議通過了《關(guān)于修改〈上海市人口與計劃生育條例〉的決定》，根據(jù)新修改的《人口計生法》，此次條例完善了有關(guān)積極生育支持措施，其中措施之一，將生育假由30天延長到60天。
綜上，上海女職工的產(chǎn)假與生育假相加，生育期間，可有158天假期。
這些政策充分體現(xiàn)了國家和社會對于婦女職工的支持和愛護，用人單位應(yīng)該積極予以響應(yīng)和實施。
拓展閱讀：
育兒假是多少天?如何享受?
解答：按照新規(guī)定：“符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，在其子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天。育兒假期間的工資，按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給。”在實際執(zhí)行中，育兒假按照生育的子女數(shù)量計算天數(shù)。每年的育兒假原則上應(yīng)在當年使用，可以連續(xù)使用，也可以分散使用。
之一章 總則之一條 根據(jù)《上海市計劃生育條例》的規(guī)定，制訂本細則。第二條 本細則適用于在本市管轄范圍內(nèi)的所有單位和個人。第三條 各級人民 *** 領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)的計劃生育工作，實行計劃生育目標管理責任制。市和區(qū)、縣的計劃生育目標管理責任，由市計劃生育委員會根據(jù)國家要求提出，報市人民 *** 批準后執(zhí)行。區(qū)、縣人民 *** 應(yīng)將每年計劃生育目標管理責任承包指標下達給鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 或街道辦事處。上一級人民 *** 應(yīng)每年對下一級人民 *** （包括街道辦事處）執(zhí)行計劃生育目標管理責任情況進行考評和獎懲。第二章 機構(gòu)和職責第四條 市計劃生育委員會是本市計劃生育工作的行政主管部門。區(qū)、縣計劃生育委員會主管本區(qū)、縣計劃生育工作，并指導(dǎo)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 、街道辦事處做好計劃生育工作。第五條 鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 、街道辦事處主要負責下列計劃生育工作：
（一）貫徹執(zhí)行國家和本市計劃生育的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策；
（二）組織開展計劃生育的宣傳教育；
（三）負責本地區(qū)人口規(guī)劃、計劃生育統(tǒng)計和落實避孕藥具發(fā)放等節(jié)育措施；
（四）根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，對違反計劃生育規(guī)定者給予行政處罰。第六條 各級衛(wèi)生、民政、公安、工商、司法、財政、勞動、教育、文化、廣播電視、新聞出版等行政管理部門，各級工會、共青團、婦聯(lián)、個體勞動者協(xié)會等社會團體，以及企業(yè)事業(yè)單位的上級主管部門，應(yīng)當配合計劃生育管理部門做好計劃生育的宣傳、教育和管理工作。第七條 鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 設(shè)立計劃生育助理、街道辦事處配備計劃生育干部。
居民委員會、村民委員會應(yīng)當有負責計劃生育工作的人員，并可在居民小組和村民小組中指定計劃生育宣傳員。第八條 國家機關(guān)、團體和企業(yè)事業(yè)單位根據(jù)需要設(shè)立計劃生育工作機構(gòu)或配備專（兼）職計劃生育工作人員，車間、班組可指定計劃生育宣傳員。第三章 生育調(diào)節(jié)第九條 男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚為晚婚。初婚年齡的計算，以結(jié)婚證書上批準的日期為準。
女年滿二十四周歲的初育為晚育。晚育年齡的計算，以孩子出生的日期為準。第十條 要求收養(yǎng)一個孩子的患不育癥夫妻，必須經(jīng)市衛(wèi)生行政部門指定的區(qū)、縣級以上醫(yī)院檢查確診，并符合國家和本市有關(guān)收養(yǎng)孩子規(guī)定的條件。收養(yǎng)孩子應(yīng)辦理公證手續(xù)。
收養(yǎng)孩子后又懷孕的，其所生的孩子視為有計劃生育第二個孩子。第十一條 符合下列條件之一的夫妻，可以按計劃生育第二個孩子：
（一）經(jīng)區(qū)、縣病殘兒童鑒定小組鑒定，之一個孩子為非遺傳性殘疾，不能成長為正常勞動力的。
（二）夫妻雙方均為獨生子女的。獨生子女包括本人曾有兄弟姐妹但均已死亡，或本人在十八周歲之前被收養(yǎng)，其養(yǎng)父母無其他子女的。
（三）夫妻雙方均為歸國華橋，回國定居不滿六年的?；貒ň拥臅r間，以回國辦理常住戶口的日期為準。
（四）從外地遷入本市的少數(shù)民族公民，遷入前取得當?shù)乜h以上計劃生育管理部門允許生育第二個孩子的證明，并已懷孕的。
（五）再婚夫妻再婚前雙方累積合計只有一個孩子的。第十二條 除本細則第十一條規(guī)定外，農(nóng)業(yè)人口中符合下列條件之一的夫妻，可以按計劃生育第二個孩子：
（一）夫妻一方因雙目失明或一側(cè)上肢（下肢）殘疾等影響勞動，生活不能自理的；
（二）夫妻一方符合國務(wù)院規(guī)定的二等乙級以上殘疾軍人條件，并持有《革命殘疾軍人證》的；
（三）夫妻一方為獨生子女的；
（四）夫妻一方為從事出海捕撈連續(xù)五年以上的漁民，現(xiàn)仍出海捕撈的；
（五）男方到有女無兒戶結(jié)婚落戶，并贍養(yǎng)老人，且女方的姐妹均只生育一個孩子的；
（六）同胞兄弟姐妹兩人以上，有一人無生育能力，其他均只生育一個孩子的，允許其中一個再生育一個孩子，供無生育能力者收養(yǎng)。第十三條 符合本細則第十、第十一、第十二條規(guī)定的夫妻，其戶口不在同一地區(qū)的，以女方常住戶口為準。第十四條 農(nóng)村戶口現(xiàn)在城鎮(zhèn)落戶的自理口糧戶的夫妻，其生育第二個孩子的條件不適用本細則第十二條的規(guī)定。第十五條 符合生育第二個孩子條件的夫妻，須按下列程序辦理審批手續(xù)：
（一）夫妻雙方向所在單位（無單位的夫妻向村民委員會或居民委員會）提出書面申請，并附有關(guān)證明；經(jīng)同意，到女方常住戶口所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 或街道辦事處填寫申請表，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 或街道辦事處應(yīng)在一周內(nèi)審核完畢，報所在地的區(qū)、縣計劃生育委員會審批。
（二）區(qū)、縣計劃生育委員會應(yīng)在接到申請表次日起兩個月內(nèi)審批完畢，符合條件的，發(fā)給《上海市生育第二個孩子批準書》。
我們知道獨生子女的家庭在經(jīng)濟上是有一定的壓力的，因為把所以的希望都寄托在一個孩子身上，但是國家有相關(guān)的政策補助，那么對于上海省來說獨生子女的規(guī)定是怎樣的呢?一、上海獨生子女補貼政策2023《上海市人口與計劃生育條例》關(guān)于獨生子女費的規(guī)定第三十四條在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，自愿終身只生育一個子女的公民，在子女十六周歲以前，由區(qū)、縣衛(wèi)生和計劃生育行政管理部門按照有關(guān)規(guī)定向其頒發(fā)《獨生子女父母光榮證》。第三十五條持有《光榮證》的公民，可以享受以下獎勵：(一)在子女年滿十六周歲前，領(lǐng)取獨生子女父母獎勵費(二)農(nóng)民在調(diào)整自留地和安排宅基地時，其獨生子女按兩個人計算分配面積(三)在年老退休時，領(lǐng)取一次性計劃生育獎勵費。獎勵的具體辦法，由市人民 *** 另行規(guī)定。第三十六條持有《光榮證》的公民，其獨生子女在未滿十六周歲之前發(fā)生意外傷殘或者死亡，不愿再生育和收養(yǎng)子女的，由區(qū)、縣人民 *** 按照市人民 *** 的有關(guān)規(guī)定給予一次性補助。第三十七條依法生育子女的婦女，按照國家和本市的規(guī)定，享受生育保險待遇。第三十八條各級人民 *** 和各有關(guān)部門在制定老年保障制度和措施時，應(yīng)當體現(xiàn)對獨生子女父母的優(yōu)先照顧。二、《上海市計劃生育獎勵與補助若干規(guī)定》關(guān)于獨生子女費的規(guī)定根據(jù)《上海市計劃生育獎勵與補助若干規(guī)定》，持有《獨生子女父母光榮證》的上海市戶籍公民，在其子女年滿16周歲以前，領(lǐng)取每月30元的獨生子女父母獎勵費。獨生子女父母獎勵費按下列辦法支付1、有用人單位的，由用人單位支付;2、無用人單位的，由其戶籍所在地的鎮(zhèn)(鄉(xiāng)) *** 、街道辦事處支付。通過上文的解釋，我們可以了解到就是獨生子女是要按照一定的流程由單位進行發(fā)放的，如果是自由職業(yè)的話就有辦事處來負責。
上海延長到60天生育假
上海延長到60天生育假，育兒假，是歐洲一些國家實行的一項福利政策。一般來說，享受這項福利的必須是工作已滿一年以上的育齡夫婦，上海延長到60天生育假。下面是相關(guān)內(nèi)容。
上海延長到60天生育假1
中新經(jīng)緯11月25日電 “上海發(fā)布”微信號消息，上海市十五屆人大常委會第三十七次會議25日審議并表決通過了《關(guān)于修改〈上海市人口與計劃生育條例〉的決定》，自公布之日起施行。根據(jù)新修訂的條例，該市實施“三孩”生育政策，一對夫妻可以生育三個子女，并簡化認定情形，不再對再婚夫妻之前生育的子女進行合并計算，同時將生育假由三十天延長到六十天。
條例還規(guī)定，鼓勵用人單位采取有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施，支持家庭生育、養(yǎng)育。
此外，條例延續(xù)《獨生子女父母光榮證》制度，明確在政策調(diào)整后繼續(xù)享受相關(guān)獎勵扶助，并給予必要的優(yōu)先和照顧。
育兒假，是歐洲一些國家實行的一項福利政策。一般來說，享受這項福利的必須是工作已滿一年以上的育齡夫婦，假期在一年左右，與產(chǎn)假銜接，直到孩子滿周歲假期結(jié)束。休育兒假的不只是準媽媽，也包括準爸爸，一項調(diào)查結(jié)果顯示，德國三分之一的父親選擇在孩子出生一年內(nèi)休"育兒假"，而且趨勢大幅增加。
2023年5月9日，國務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)意見》，鼓勵試行育兒假。
2023年3月9日，有網(wǎng)友問，男士也能休產(chǎn)假是否可以提上日程。白巖松：“十四五”規(guī)劃和2035遠景目標草案中有一句話，探索實施父母育兒假。在育兒假前已經(jīng)有了“父”字。
2023年6月8日，記者從國務(wù)院新聞辦舉行的新聞發(fā)布會上了解到，《國務(wù)院未成年人保護工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于加強未成年人保護工作的意見》印發(fā)，明確25條重點任務(wù)，其中，在強化家庭監(jiān)護責任方面，提出完善家庭監(jiān)護支持政策。要求全面落實產(chǎn)假等生育類假期制度和哺乳時間相關(guān)規(guī)定，鼓勵有條件的地區(qū)探索開展育兒假試點 。
上海延長到60天生育假2
據(jù)最新消息，上海生育假期具體有158天。而該項決定于2023年11月25日正式開始實施，而該文件還沒修改之前，上海產(chǎn)假有98天，若是晚育的還可以增加30天。但新修訂上海相關(guān)規(guī)定延長產(chǎn)假六十天，所以加起來一共有158天，相當于有五個月的產(chǎn)假，對于一些生小孩的小伙伴來說又可以多休息兩個月了。
1、上海生育假期新規(guī)一：生育假延長六十天
新規(guī)定明確，一對夫妻可以生育三個子女。與此同時，女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，還可再享受的生育假，從原本三十天，增加到六十天。
2、上海生育假期新規(guī)二：增設(shè)育兒假
此外，新規(guī)定明確，符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，在其子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天。育兒假期間的工資，按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給。
3、上海生育假期新規(guī)三：生育支持措施
按照《決定》要求，相關(guān)規(guī)定，整體考慮生育、養(yǎng)育、教育等方面的.制度供給，綜合施策，協(xié)同推進，放大效應(yīng)。
二是綜合考慮國家政策導(dǎo)向、區(qū)域平衡、基金承受能力、社會影響等方面因素，將生育假由三十天延長到六十天。
三是增設(shè)育兒假，明確規(guī)定：“符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，在其子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天。育兒假期間的工資，按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給?！?/p>
2023上海生育假期延長至60天具體什么時候?qū)嵤?
于2023年11月25日（星期四）正式實施，也就是從這一天起，上海女職工生小孩的都會延長60天的產(chǎn)假，也就是158天。另外，對于獨生子女家庭，還會繼續(xù)延續(xù)《獨生子女父母光榮證》制度，在政策調(diào)整后繼續(xù)享受相關(guān)獎勵扶助，并給予必要的優(yōu)先和照顧。
總得來說，從2023年11月25日起，上海生育假期延長至158天，并且每年還可以享受育兒假5天。
上海延長到60天生育假3
今天上午，市十五屆人大常委會三十七次會議表決通過了《上海市人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改上海市人口與計劃生育條例的決定》。該決定從今天（11月25日）就開始正式施行。
《決定》共包含20項修改。修改后最值得市民關(guān)注的變化有哪些？綜合市人大常委會和市衛(wèi)健委等的相關(guān)介紹和解讀，東方網(wǎng)記者來為您劃劃重點↓
首先， 新規(guī)優(yōu)化了生育政策。
一是明確實施“三孩”生育政策，提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育，一對夫妻可以生育三個子女。
二是修改再生育子女的條件，簡化認定情形， 不再對再婚夫妻之前生育的子女進行合并計算 。
三是取消社會撫養(yǎng)費等制約措施，刪除相關(guān)法律責任條款。
△修改前后比較（左為修改前，右為修改后）
△原有社會撫養(yǎng)費等制約措施和相關(guān)處理規(guī)定在此次修改中去除
第二， 新規(guī)完善了積極生育支持措施，生育假由原來的30天延長到了60天，另外 首次增設(shè)了夫妻雙方的“帶薪育兒假”。
《決定》明確：“符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，在其 子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天 。育兒假期間的工資，按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給?！?/p>
同時明確：“鼓勵用人單位采取 有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施 ，支持家庭生育、養(yǎng)育。”
第三，新規(guī)依然會 保障維護原來計劃生育家庭的合法權(quán)益。
另外，上海也將建立 計劃生育特殊家庭全方位幫扶保障制度。在原有一次性補助的基礎(chǔ)上，新規(guī)明確進一步建立健全對此類人群的生活、養(yǎng)老、醫(yī)療、精神慰藉等全方位幫扶保障制度。
據(jù)介紹，獨生子女傷殘、死亡家庭屬于 “計生特別扶助對象”。今后一段時期內(nèi)這一特殊群體的數(shù)量仍會逐年增加，面臨著生活照料、醫(yī)療服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、心理等方面問題。在實施三孩生育政策的新形勢下，他們也迫切需要 *** 和社會給予扶助關(guān)懷。
此外，這次新規(guī)對優(yōu)生優(yōu)育服務(wù)水平提高、托育服務(wù)體系發(fā)展，以及政策導(dǎo)向和具體部門職責等方面都有明確要求。托育機構(gòu)違反相關(guān)標準和規(guī)范將會面臨關(guān)閉和罰款。
常見問答
1、三孩生育政策從什么時候起正式實施？
答：按照國家統(tǒng)一部署，上海市三孩生育政策從2023年5月31日（包括5月31日）起正式實施。
2、夫妻生育子女的數(shù)量是如何計算的？
答：按照夫妻共同生育的子女數(shù)計算。
3、一對夫妻可以生育三個子女，是以生育子女的數(shù)量計算？還是以生育胎次計算？
答：以生育子女的數(shù)量計算。
4、一對夫妻已經(jīng)共同生育了三個子女，在什么情況下還可以再生育子女？
答：根據(jù)《條例》規(guī)定：一對夫妻共同生育了三個子女，其中一個子女經(jīng)區(qū)或者市病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定機構(gòu)鑒定為非遺傳性殘疾的，可以要求安排再生育子女。
5、一對夫妻生育三個以內(nèi)子女，是否需要辦理再生育手續(xù)？
答：不需要。
6、符合《條例》規(guī)定可以再生育子女的夫妻，是否需要辦理再生育手續(xù)？
答：需要按照《條例》規(guī)定，辦理再生育手續(xù)。
關(guān)于相關(guān)假期問題
1、生育假是多少天？如何享受？
答：按照《條例》規(guī)定，符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，還可以再享受生育假六十天。生育假享受產(chǎn)假同等待遇。生育假一般應(yīng)當與產(chǎn)假合并連續(xù)使用。生育假遇法定節(jié)假日順延。
2、在2023年5月31日（包括5月31日）之后至新修訂《條例》出臺實施（2023年11月25日）前這段時間已經(jīng)生育子女的夫妻，如何享受生育假？
答：在這段時間內(nèi)符合法律法規(guī)規(guī)定已經(jīng)生育子女的夫妻，如果女方已經(jīng)按照原《條例》享受完畢三十天生育假的，可以再補享受生育假三十天；如果女方已經(jīng)領(lǐng)取了原三十天生育假期間的生育保險待遇，可以再補領(lǐng)取三十天生育假期間的生育保險待遇。醫(yī)保部門會自動按原申領(lǐng)銀行賬戶予以補發(fā)，無需個人重復(fù)申請。
3、育兒假是多少天？如何享受？
答：按照《條例》規(guī)定：“符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，在其子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天。育兒假期間的工資，按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給?！痹趯嶋H執(zhí)行中，育兒假按照生育的子女數(shù)量計算天數(shù)。每年的育兒假原則上應(yīng)在當年使用，可以連續(xù)使用，也可以分散使用。
4、《條例》規(guī)定，“在其子女年滿三周歲之前，雙方每年可以享受育兒假各五天”，這里的“每年”是指自然年？還是周年？
答：指的是“周年”。舉例來說：如果孩子的出生時間是2023年12月1日，則到2023年11月30日是一個周年，在這個周年期間，雙方可以享受育兒假各5天。以此類推。
5、在新修訂的《條例》實施之日（2023年11月25日），子女年齡不滿三周歲的，其父母是否也可以享受育兒假各五天？
答：可以享受育兒假，以孩子的實際年齡來計算。舉例來說：如果孩子的實際年齡已經(jīng)滿1周歲、未滿2周歲的，則其父母雙方還可以享受2個周年期間的育兒假各5天。以此類推。
之一章 總則之一條 為了實現(xiàn)人口、經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，推行計劃生育，維護公民的合法權(quán)益，促進家庭幸福、民族繁榮與社會進步，根據(jù)《中華人民共和國人口與計劃生育法》，結(jié)合本市實際情況，制定本條例。第二條 本條例適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的人口與計劃生育工作。第三條 各級人民 *** 應(yīng)當加強對人口與計劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，采取綜合措施，調(diào)控人口數(shù)量，推動實現(xiàn)適度生育水平，提高人口素質(zhì)，優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)，促進人口合理分布，實現(xiàn)人口長期均衡發(fā)展。
各級人民 *** 應(yīng)當加強宣傳教育，依靠科學(xué)技術(shù)進步，完善綜合服務(wù)，建立、健全獎勵和社會保障制度，做好人口與計劃生育工作。第四條 市衛(wèi)生健康部門依照法定職責負責本市行政區(qū)域內(nèi)的計劃生育工作和與計劃生育有關(guān)的人口工作。區(qū)衛(wèi)生健康部門依照法定職責負責本轄區(qū)內(nèi)的計劃生育工作和與計劃生育有關(guān)的人口工作。
發(fā)展改革、公安、人力資源社會保障、財政、稅務(wù)、醫(yī)保、民政、統(tǒng)計、教育、市場監(jiān)管、藥品監(jiān)管、房屋管理等部門在各自的職責范圍內(nèi)，做好相關(guān)管理工作。
鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民 *** 和街道辦事處負責做好本轄區(qū)內(nèi)的人口與計劃生育管理工作。第五條 工會、共產(chǎn)主義青年團、婦女聯(lián)合會，計劃生育協(xié)會、人口學(xué)會等社會團體，企業(yè)、事業(yè)單位、其他社會組織和公民都應(yīng)當協(xié)助人民 *** 開展人口與計劃生育工作。
居民委員會、村民委員會協(xié)助人民 *** 開展計劃生育工作，并應(yīng)當配備相應(yīng)的專職或者 *** 人員。第六條 各級人民 *** 應(yīng)當把人口與計劃生育經(jīng)費納入財政預(yù)算，保障人口與計劃生育工作必要的經(jīng)費，并根據(jù)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展狀況逐步提高人口與計劃生育經(jīng)費投入的總體水平。第七條 人口與計劃生育工作應(yīng)當作為本市社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。第八條 各級人民 *** 應(yīng)當對在人口與計劃生育工作中做出顯著成績和貢獻的單位和個人給予表彰和獎勵。
機關(guān)、社會團體、企業(yè)、事業(yè)單位、其他社會組織應(yīng)當對在本單位人口與計劃生育工作中做出顯著成績和貢獻的人員給予表彰和獎勵。第二章 人口綜合管理第九條 市和區(qū)人民 *** 根據(jù)上一級人民 *** 的人口發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合本行政區(qū)域?qū)嶋H情況，編制人口發(fā)展中、長期規(guī)劃和年度計劃，并將其納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃。第十條 發(fā)展改革、衛(wèi)生健康、統(tǒng)計以及其他有關(guān)部門負責開展人口總量、人口出生、人口死亡、人口結(jié)構(gòu)、人口遷移等人口發(fā)展趨勢的中、長期預(yù)測，為制定人口發(fā)展規(guī)劃和人口綜合調(diào)控決策提供依據(jù)。第十一條 市和區(qū)人民 *** 根據(jù)人口發(fā)展中、長期規(guī)劃，制定本行政區(qū)域的人口與計劃生育實施方案并組織實施。
市和區(qū)衛(wèi)生健康部門負責實施人口與計劃生育實施方案的日常工作。
鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民 *** 和街道辦事處負責貫徹落實人口與計劃生育實施方案。
人口與計劃生育實施方案應(yīng)當規(guī)定調(diào)控人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，推動實現(xiàn)適度生育水平，優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)，加強母嬰保健和嬰幼兒照護服務(wù)，促進家庭發(fā)展的措施。第十二條 市人民 *** 對區(qū)人民 *** ，區(qū)人民 *** 對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民 *** 和街道辦事處完成人口與計劃生育工作年度任務(wù)情況進行考評。第十三條 戶籍所在地與現(xiàn)居住地不一致的，計劃生育工作由其戶籍所在地和現(xiàn)居住地的人民 *** 共同負責，以現(xiàn)居住地管理為主。第十四條 市人民 *** 根據(jù)經(jīng)濟、社會發(fā)展水平和資源、環(huán)境的承載能力，確定人口發(fā)展規(guī)模，調(diào)控常住人口總量。
市和區(qū)人民 *** 應(yīng)當完善生育調(diào)節(jié)政策，建立常住人口流入流出調(diào)控機制，合理控制人口機械增長。第十五條 市和區(qū)人民 *** 在制定和實施城市規(guī)劃時，應(yīng)當控制中心城人口規(guī)模，引導(dǎo)城鄉(xiāng)人口合理分布。
有關(guān)行政管理部門在編制和實施產(chǎn)業(yè)、住宅、交通、科學(xué)技術(shù)、教育、文化、衛(wèi)生、人力資源社會保障等專業(yè)規(guī)劃時，應(yīng)當與區(qū)域人口發(fā)展規(guī)劃相適應(yīng)。第十六條 本市制定、實施的生育調(diào)節(jié)、人口遷移、人口流動等制度和措施，應(yīng)當有利于優(yōu)化人口年齡結(jié)構(gòu)，緩解人口老齡化。第十七條 各級衛(wèi)生健康部門應(yīng)當加強母嬰保健工作，降低嬰兒死亡率和出生缺陷發(fā)生率，提高出生嬰兒健康水平。
本市提倡公民進行婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查和孕產(chǎn)期檢查。市人民 *** 應(yīng)當制定有利于公民自愿進行婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查和孕產(chǎn)期檢查的措施。
醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當開展優(yōu)生優(yōu)育知識宣傳教育，提供圍孕期、孕產(chǎn)期保健服務(wù)，以及計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等咨詢、指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)，規(guī)范開展不孕不育癥診療。
醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在為公民進行婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查和孕產(chǎn)期檢查時，應(yīng)當提供規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并為當事人保守秘密。醫(yī)師和助產(chǎn)人員應(yīng)當嚴格遵守有關(guān)操作規(guī)程，預(yù)防和減少產(chǎn)傷。
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